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ミシガン大学(University of Michigan) による Cómo inspirar y a motivar personas の受講者のレビューおよびフィードバック

4.9
73件の評価

コースについて

En este curso, aprenderá a crear una visión compartida para su equipo y a comunicarla con eficacia a sus compañeros. También aprenderá a fijar metas y expectativas eficaces de un modo que le permita a su equipo alcanzar esa visión compartida. Por último, comprenderá las necesidades y los factores de desempeño más importantes en todas las culturas y aprenderá a alinear incentivos con conductas deseadas, para motivar a sus compañeros a alcanzar los objetivos del equipo. La motivación es un desafío esencial en las organizaciones modernas. Una encuesta reciente de Gallup reveló que solo el 13 % de los trabajadores de todo el mundo exhiben niveles altos de compromiso y motivación. Le mostraremos por qué estos problemas de motivación no solo se deben a miembros de equipo “desmotivados” o “de bajo desempeño”. Por el contrario, la motivación se basa en las condiciones laborales que creamos para nuestros compañeros de equipo, la forma en que estructuramos metas y objetivos, y la manera en que recompensamos el logro de esas metas. Este curso lo ayudará a diagnosticar y resolver problemas de motivación, para que pueda obtener el máximo desempeño de las personas....

人気のレビュー

KM

2022年4月11日

Me gustó mucho el curso , creo que te da una idea más clara de la importancia de las habilidades de líder y lo que debes tener en cuenta para poder llevar bien a un equipo.

KR

2022年11月27日

Muy bueno, creo que da oportunidad de analizar la manera en que un lider debe guiar al equipo sin dejar atras la metas como el sentir de cada colaborador, aprendi mucho!

フィルター:

Cómo inspirar y a motivar personas: 1 - 25 / 28 レビュー

by Claudia V P C

2022年10月17日

by Angelica C

2021年12月17日

by Nancy D C

2022年8月2日

by Adriana M P S

2022年5月7日

by FREDDY O V S

2022年7月23日

by GONZALO G

2022年10月11日

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2022年4月12日

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2022年11月28日

by Jovanka C

2021年7月8日

by Fernanda V C C

2022年10月11日

by Jose A H E

2022年6月24日

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2022年11月2日

by Brandon O L B

2022年6月1日

by Samir J J D O

2022年4月14日

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2022年4月1日

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2022年5月3日

by Helen C

2021年8月5日

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2022年10月23日

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2022年10月15日

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2022年10月21日

by Delsy K Z C

2022年6月2日

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2022年3月29日

by johan m m c

2022年6月19日

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2022年6月13日