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Comunicación, experimentación y aprendizaje en liderazgo に戻る

ロス・アンデス大学(Universidad de los Andes) による Comunicación, experimentación y aprendizaje en liderazgo の受講者のレビューおよびフィードバック

4.9
429件の評価

コースについて

Este es un curso práctico, enfocado en planear experimentos, ensayos y errores para intervenir en sistemas humanos y movilizarlos a trabajar en desafíos complejos. El Liderazgo para problemas complejos es un deporte de contacto, es muy útil entrenar, tener planes y luego ser capaz de improvisar efectivamente durante la acción. Este es un curso práctico, enfocado a darte oportunidades para desarrollar/profundizar: 1. habilidades para investigar y movilizar un sistema humano a través de estrategias de ensayo, error, reflexión y aprendizaje 2. habilidades sociales para crear lazos, alianzas, comunidades 3. habilidades de comunicación para tener conversaciones incómodas, valientes y cruciales 4. habilidades para crecer desde el fracaso 5. habilidades emocionales para ponerte en los zapatos de otros, para entender sus temores y motores, para ayudar a otros a usar sus emociones para su bien y el bien del grupo Estos objetivos de aprendizaje implican que el curso al que vas a entrar no está diseñado de forma convencional, como clases magistrales en las que un experto te “enseña” conceptos, sino que el rol de los profesores en este curso es el de diseñar oportunidades de aprendizaje para ti, y acompañarte en reflexionar sobre ellas. "Comunicación, Experimentación y Aprendizaje en Liderazgo" es el tercero de cuatro cursos que componen el programa especializado en “Liderazgo Efectivo para el Siglo XXI”. Los otros tres cursos son: "Estilos de Liderazgo: Opciones para Avanzar en Desafíos Complejos"; : "Autoliderazgo y Gestión de Emociones para Avanzar en Desafíos Complejos"; y "Liderazgo para el siglo XXI: Proyecto Final". Puedes tomar todos los cursos por separado o sólo uno de ellos, sin embargo te recomendamos que te inscribas y participes en los cuatro, ojalá en el orden que te proponemos. Este curso y el programa están dirigido a cualquier persona interesada en conectarse con sus propósitos y profundizar sus habilidades para progresar en desafíos personales y colectivos muy complejos. Es especialmente útil para personas en mandos medios y altos en organizaciones públicas, privadas y no gubernamentales (ONGs). También para líderes comunitarios, activistas y en general gente que trabaja con personas y que necesita desarrollar o profundizar habilidades y herramientas para crear, a partir de grupos con opiniones e intereses diversos comunidades que trabajan juntas para avanzar en los temas que les importan. Va a ser útil, también, para personas interesadas en aprender a mejorar los resultados que observan en su esfera de vida más personal....

人気のレビュー

MF

2020年4月2日

Dada mi formación técnica, esto aportpo un cúmulo de conceptos que etana fuera de mi conocimiento, los considero claves para la gestion de relaciones, comunicaciones y liderazgo en tiempos difíciles.

ER

2021年2月8日

Excelente manera de exponer los temas, se enriquecen con la participación de diferentes personalidades invilucradas en el tema. Muy bueno la forma enq ue promueven la participación de los alumnos.

フィルター:

Comunicación, experimentación y aprendizaje en liderazgo: 1 - 25 / 154 レビュー

by Jenny P M A

2020年3月26日

by Ana C F G

2019年2月22日

by Jaime B

2017年8月30日

by Mauricio F

2020年4月3日

by ANDREA C

2021年9月20日

by Mari A

2020年4月3日

by ANA M R

2017年8月30日

by CAROLINA O O

2020年6月13日

by Patricio R O

2020年10月19日

by HEBER M I

2017年10月8日

by LUIS R D L

2020年8月18日

by Estefanía A P H

2020年7月30日

by mercedes

2017年9月24日

by Rodolfo A S

2022年6月15日

by Luz m C A

2020年10月11日

by Manuel A M

2020年11月12日

by Omar S G

2020年4月16日

by Andres C

2019年8月21日

by Jessica F G

2019年6月14日

by Yesenia G L

2020年5月23日

by EDGAR R

2021年2月9日

by RICARDO L P

2022年3月24日

by Sofía C

2021年1月9日

by Guiselle M B

2020年7月27日

by PAMELA A A P

2020年11月16日